医院招聘合同制口腔科 [复制链接]

新朋友
　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、公正、平等竞争、择优的原则。

　　二、报名资格条件

　　(一)应具备的基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行和社会公德;

　　4.适应岗位要求的身体和年龄条件;

　　5.身心健康。

　　(二)下列人员不具备报名资格

　　1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　2.正在接受违法违纪审查，审计尚未终结的;

　　3.尚未解除*纪*纪处分的;

　　4.现役*人;

　　5.法律法规和*策规定不得聘用为事业单位工作人员的。

　　三、基本条件

　　(一)口腔科医生：

　　1.持有口腔专业执业医师证;

　　2.全日制本科及以上学历，研究生及以上学历优先;

　　3.持有住院医师规范化培训合格证书者优先;

　　4.有2年以上临床工作经验者优先;

　　5.年龄在45周岁(含)以下;

　　6.身体健康，无传染性疾病，胜任岗位要求。

　　四、招聘方式

　　采取面试考核方式进行。

　　五、请报名人员将以下报名所医院5楼办公室：

　　1.身份证原件、复印件;

　　2.毕业证原件、复印件;

　　3.执业证、资格证书的原件及复印件;

　　4.学信网教育部学历证书电子注册备案表;

　　5.其他相关资历证件;

　　6.个人简介。

　　六、面试

　　1.参加面试人员：资格审核合格人员。

　　2.考核时间地点：另行通知。

　　3.本次招聘采用面试考核方式进行。面试考核实行专业化面试，主要考察应聘人员基本素质、专业知识、综合分析、解决实际问题的能力，面试总得分由高分到低分排列。按面试成绩由高到低录用。

　　七、体检

　　面试通过人员需在报到前按要求体检(体检费用自理)。体检需在具有事业单位公开招聘体检资格医院进行。体检合格者确定为拟聘人员。

　　八、薪酬待遇参照同工同酬。

　　基本工资+绩效工资+保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)

　　九、其他要求

　　1.招聘期间，请应聘人员要确保通讯畅通，因应聘人员原因未能如期参加招聘各环节的，由应聘人员本人负责。

　　2.应聘人员应“诚信参加招聘”，对招聘过程中弄虚作假或舞弊者，一经发现取消应聘资格。

　　联系

　　
　　年5月7日

编辑：辽宁人事人才网

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